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Avviamento al lavoro di giovani con storie difficili, premiate due eccellenze riminesi

Attualità Rimini | 06:54 - 06 Ottobre 2017 Avviamento al lavoro di giovani con storie difficili, premiate due eccellenze riminesi

Premiate dall’associazione Agevolando due eccellenze riminesi: la società sportiva dilettantistica “Delfini Calcio” e il Rebus Lunch Bar.

A entrambe le aziende è stato consegnato l’attestato di “Azienda inclusiva” per il loro contributo all’avvio al lavoro di giovani cresciuti “fuori famiglia” (in comunità, casa-famiglia o affido) nella provincia di Rimini.

Le due società hanno infatti partecipato al progetto “Più in l.a. ragazzi” (Più inclusione, lavoro, autonomia per i ragazzi), promosso da Agevolando che prevede diverse azioni per la formazione e l’avviamento al lavoro, l’inclusione sociale e l’autonomia di giovani tra 17 e 21 anni di età in uscita da contesti residenziali “fuori famiglia”.

In 3 anni hanno beneficiato del progetto in Emilia-Romagna ben 64 ragazzi, 44 le aziende responsabili coinvolte, 29 i ragazzi assunti.

Siamo molto grati alla Scuola di calcio Delfini e al Bar Rebus per la loro collaborazione” – ha commentato Anna Bolognesi, coordinatrice del progetto. “Grazie a loro due ragazzi riminesi hanno potuto svolgere un’esperienza di formazione che ci auguriamo favorisca il loro inserimento nel mondo del lavoro e la loro piena autonomia”.

E conclude: “Favorire l’inserimento nel mondo del lavoro di questi ragazzi non è un vantaggio solo per loro, ma per tutti. Si calcola infatti che ogni euro investito nell'inserimento lavorativo di un giovane svantaggiato raddoppi, con risultati positivi per l'intera comunità”.

Un ringraziamento anche ai partner di progetto: Fondazione Enaip S. Zavatta e Caritas Rimini, e alle tutor Debora Debebe e Elisa Sacchetta.